一、成立工會(huì)的意義

二、工會(huì)實(shí)名注冊(cè)情況及工會(huì)經(jīng)費(fèi)情況

三、注冊(cè)職工二次醫(yī)保申請(qǐng)

因人事變動(dòng)和工作需要，經(jīng)研究決定，按照工會(huì)章程要求對(duì)部分工會(huì)崗位進(jìn)行人員調(diào)整，選補(bǔ)工會(huì)委員3人。

為提升萊雅內(nèi)部的管理水平，規(guī)范日常管理制度，本次會(huì)議還對(duì)《員工手冊(cè)》以職工代表舉手表決的形式進(jìn)行了民主審議，最終，此次最新修訂版《員工手冊(cè)》全票通過(guò)。

最后，萊雅職工代表針對(duì)“工會(huì)經(jīng)費(fèi)的使用范圍”進(jìn)行了討論。此次工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用范圍的討論包括：勞動(dòng)技能競(jìng)賽費(fèi)用支出；員工婚、喪、重病、重大工傷慰問(wèn)、幫扶；女職工“安康互助保障計(jì)劃、第二年開(kāi)始繳費(fèi)的二次醫(yī)保、員工書(shū)屋籌建等。

隨后，萊雅工會(huì)委員以實(shí)際工作情況為基礎(chǔ)，就工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理過(guò)程中存在的問(wèn)題提出相關(guān)建議。